BOTR
Yeni Üye
Akrilik elyaf üreticisi Aksa Akrilik, Türkiye’de bir birincisi başlatarak, haftada dört gün çalışma sistemi için birinci uygulamayı başlatıyor.
Son senelerda, pandemi ve teknolojik gelişmelerin de tesiriyle şimdi tüm dallarda farklı çalışma uygulamalarının araştırılmaya ve hayata geçirilmeye başlandığına işaret eden Aksa Akrilik İdare Heyeti Üyesi ve Genel Müdürü Cengiz Taş, “Üç ay mühlet ile haftada 4 gün mesai sistemini deneyerek iş dünyasına örnek olacağız. 1450 çalışanımızdan fazla mesai fiyatı almayan yaklaşık 200 çalışanımıza uyarlanacak uygulamamız daha sonrası sonuçları duyuracağız. Uygulama kapsamındaki çalışanlarımızın performansını iş sonuçları ve amaçlara bakılırsa ölçeceğiz. Aksa, aidiyet duygusu yüksek, yıllardır iş odaklı performans sistemine alışık bir çalışan yapısına sahip. ötürüsıyla, 50 yıllık esaslı geçmişiyle de bu uygulamayı en yeterli biçimde hayata geçirecek şirketlerin başında geliyor” açıklamasında bulundu.
1 Ocak- 31 Mart 2023 tarihleri içinde uygulamanın yürütüleceği bilgisini paylaşan Cengiz Taş, “İşlerinin gerektirdiği müddetlerde fazla çalışma yapan ve mesai fiyatı almayan çalışanlarımız, nazaranv ve sorumluluklarını eksiksiz yaptıkları, amaçlarını tam olarak gerçekleştirdikleri sürece haftada 4 gün çalışma yapabilecekler. Yapılacak pilot uygulamanın iş sonuçlarımızın kalitesini artırarak katkı sağlayacağına inanıyoruz. Ayrıyeten süregelen haftada 2 gün konuttan çalışma sistemimiz de devam edecek” dedi.
Avrupa’da biroldukça şirket geçmişti
Tüm dünyada haftada 5 gün olan mesai müddetini azaltmak üzerine uygulamalar başlatan şirketlerin sayısı artıyor. Şimdiye kadar İngiltere, Belçika, ABD, Yeni Zelanda, İrlanda ve Kanada’da haftada dört gün mesai uygulamaları kimi şirketlerce deneniyor. Araştırmalar, 4 gün mesai sisteminin üretkenliği ve refahı artırmanın yanı sıra, şirketlerin güç maliyetlerini de kıymetli ölçüde düşürdüğünü gösteriyor.
Son senelerda, pandemi ve teknolojik gelişmelerin de tesiriyle şimdi tüm dallarda farklı çalışma uygulamalarının araştırılmaya ve hayata geçirilmeye başlandığına işaret eden Aksa Akrilik İdare Heyeti Üyesi ve Genel Müdürü Cengiz Taş, “Üç ay mühlet ile haftada 4 gün mesai sistemini deneyerek iş dünyasına örnek olacağız. 1450 çalışanımızdan fazla mesai fiyatı almayan yaklaşık 200 çalışanımıza uyarlanacak uygulamamız daha sonrası sonuçları duyuracağız. Uygulama kapsamındaki çalışanlarımızın performansını iş sonuçları ve amaçlara bakılırsa ölçeceğiz. Aksa, aidiyet duygusu yüksek, yıllardır iş odaklı performans sistemine alışık bir çalışan yapısına sahip. ötürüsıyla, 50 yıllık esaslı geçmişiyle de bu uygulamayı en yeterli biçimde hayata geçirecek şirketlerin başında geliyor” açıklamasında bulundu.
1 Ocak- 31 Mart 2023 tarihleri içinde uygulamanın yürütüleceği bilgisini paylaşan Cengiz Taş, “İşlerinin gerektirdiği müddetlerde fazla çalışma yapan ve mesai fiyatı almayan çalışanlarımız, nazaranv ve sorumluluklarını eksiksiz yaptıkları, amaçlarını tam olarak gerçekleştirdikleri sürece haftada 4 gün çalışma yapabilecekler. Yapılacak pilot uygulamanın iş sonuçlarımızın kalitesini artırarak katkı sağlayacağına inanıyoruz. Ayrıyeten süregelen haftada 2 gün konuttan çalışma sistemimiz de devam edecek” dedi.
Avrupa’da biroldukça şirket geçmişti
Tüm dünyada haftada 5 gün olan mesai müddetini azaltmak üzerine uygulamalar başlatan şirketlerin sayısı artıyor. Şimdiye kadar İngiltere, Belçika, ABD, Yeni Zelanda, İrlanda ve Kanada’da haftada dört gün mesai uygulamaları kimi şirketlerce deneniyor. Araştırmalar, 4 gün mesai sisteminin üretkenliği ve refahı artırmanın yanı sıra, şirketlerin güç maliyetlerini de kıymetli ölçüde düşürdüğünü gösteriyor.